Es gab mal in anderer Sache und nicht gegen Skai gerichtet
ein Urteil, eines OLGs, welches das Versagen eines einzelnen Mitarbeiters
dem abgeschlossenen Vertrag unterordnete.
Ob dies auch im Falle Skai gilt?
Persönlich würde ich "den Verein" allerdings lieber
auf andere Art und Weise auflaufen lassen,
als wegen des Streites um 1 Monat.
Gruß
Bobby
@ Bobby, vieleicht bin ich jetzt ein wenig verblendet, aber ich verstehe dein posting nicht so ganz, was genau meinst du denn?
Rechtschreibfehler in meinen Postings sind beabsichtigt und dienen der Allgemeinen Belustigung !
Er meint, dass es einmal ein Urteil gab, das besagte, dass der Vertrag trotzdem gültig sei: Das Versagen des Mitarbeiters hat quasi nicht so viel gezählt wie der Vertrag selbst.Zitat von Bobby
Andererseits meint Bobby, dass er es gerne darauf ankommen lassen würde. Dem kann ich nur zustimmen :D
Gruß
DonVito
Kopieren von Information ist kein Diebstahl, sondern erhöhte Sicherung eines Kulturguts.
Berechtigungen
Zitieren